10.10.2005 - von J. Monks
"Die Förderung des Schutzes vor Diskriminierung und Intoleranz ist ein Grundsatz der Gewerkschaftsbewegung." Sagt zumindest John Monks, der Generalsekretär des Europäischen Gewerkschaftsbundes. Ob der folgende Satz auch auf bundesdeutsche GewerkschaftsführerInnen zutrifft, bezweifeln wir heftig. Monks: "Europaweit speilen Gewerkschaften auf allen Ebenen bereits eine Schlüsselrolle bbei der Bekämpfung von Diskriminierung am Arbeitsplatz, indem sie ausbeuterische Arbeitsbedingungen beenden, Beschäftigte, die Opfer von Diskriminierungen sind, verteidigen, und auf Integration und Chancengleichheit auf dem Arbeitsmarkt drängen."
Quelle: Gleiche Rechte in der Praxis, 4. Herbst 2005Weitere Artikel, nach dem Datum ihres Erscheinens geordnet, zum Thema
Arbeit:
10.10.2005: Ist man mit 36 wirklich zu alt?
10.10.2005: Kreis Peine lehnt IT-Umschulung wegen Alters ab
10.10.2005: Arbeitsamt St. Ingbert diskriminiert über 28Jährige
Alle Artikel zum Thema
Arbeit