45Jähriger schreibt 300 Bewerbungen - erfolglos

28.05.2005 - von Michael Reiniger

Guten Tag,

ich bin 45 Jahre alt, habe einen EDV-Beruf gelernt und vor zwei Jahren eine Fortbildung zum Netzwerkadministrator erfolgreich abgeschlossen. Ich verfüge über langjährige Berufserfahrung rund um den PC und Netze.

Seit Beendigung meiner Fortbildung habe ich mich auf bald 300 Stellen beworben, die Unterlagen wurden zum Teil auch länger dabehalten, aber es gab nie einen Erfolg, nie etwas Greifbares.

Es wird wohl am Alter liegen, da in der IT-Branche ein besonderer "Jugendwahn" herrscht, ich war schon mit 35 Jahren "Senior".

Haben Sie neben der gesellschaftlichen Strategie Ihrer Arbeit vielleicht auch individuelle Handlungsempfehlungen für von Altersdiskriminierung Betroffene? (Wie erwähnt, ich bin mir ziemlich sicher, ich werde mit meinen 45 Jahren schon vorher
aufgrund des Alters aussortiert. Ich kann es aber nicht beweisen, die Gegenseite, die Arbeitgeber werden sich hüten, etwas
Konkretes in der Absage zu schreiben).

Was kann man, was kann ich in einer solchen Situation tun? Vielleicht wissen Sie was...

Mit freundlichen Grüßen

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